中铁宏达资产管理中心2015年公开招聘简章

中铁宏达资产管理中心是为满足中国中铁股份有限公司上市的要求，加强非上市单位和资产的集中统一管理和确保上市后的公司规范运作而成立的国有独资企业，隶属于中国铁路工程总公司。根据工作需要，现公开招聘优秀人才加盟。

一、招聘岗位及人数

中铁宏达资产管理中心2015年计划公开招聘1名员工，工作部门为本部机关综合部，具体岗位为职员。

二、岗位职责及任职资格要求

（一）岗位主要职责

主要负责网络办公平台建设和运行、网站管理、网站信息维护、对外宣传报道和综合管理工作。

（二）基本任职条件

1.原则上要求45岁以下（1970年7月1日后出生），条件优秀的应聘人员年龄可适当放宽。

2.大学本科及以上学历，企业管理相关专业毕业；具备初级及以上专业技术职称。

3.工作满5年以上，具有网络运营、行政管理相关工作经验者优先。

4.遵纪守法、品行端正、诚实守信、勤奋尽责。

5.身体健康。

（三）岗位任职要求

1.掌握企业管理相关专业知识；熟悉网站工作流程、网络办公平台建设和运行管理、网络信息系统研发与协调、网站信息维护等工作，能够完成重大会议组织筹备工作；熟练掌握办公自动化软件。

2.具有较强的公文写作、综合协调和计划执行能力，团队意识、服务意识、纪律意识和责任意识强，政治和职业素养较高。

三、应聘程序

（一）报名。

应聘人员可通过个人自荐或组织推荐方式进行报名，截至日期为2015年7月15日17时，逾期不予受理。

应聘人员登陆http://www.crecg.com，下载《中铁宏达资产管理中心公开招聘报名登记表》（见附件），按规定格式填好后，以电子邮件的形式报送至中铁宏达人才引进工作领导小组办公室（以下简称“工作小组办公室”）。

报名材料还应包括身份证、学历、学位、专业技术职务资格证明、近年来主要工作业绩及获奖证明材料的扫描件电子版。

邮件名称需注明“应聘岗位-本人姓名”。

中铁宏达工作小组办公室联系人及电话：

邢丽：010-51843467

电子邮箱：zthdzp@163.com

（二）资格审查。

报名工作结束后，工作小组办公室根据招聘岗位要求对应聘人员的资格条件进行审查。经工作小组研究后，确定初选名单。

（三）笔试与面试。

工作小组办公室向初选合格的应聘者发送笔试、面试通知，笔试、面试具体时间和地点另行通知。

笔试主要测验应聘人员的综合能力；面试由工作小组成员对应聘人员的智力、品德和综合素质以及从专业知识、业务能力、工作经验等方面对应聘人员进行评价。

（四）录用和报到。

1.确定人选。中铁宏达领导小组根据笔试、面试情况及公开招聘工作小组意见，经票决确定招聘人选。

2.报到和办理手续。人力资源部（干部部）负责办理本部机关新进员工的录用手续。被录用人员必须在规定时间内到中铁宏达中心报到，如在发出录用通知15天内不能正常报到者，可取消其录用资格。

四、注意事项及有关情况说明

1.应聘人员须仔细阅读岗位要求及条件，及时将所要求的材料报送至工作小组办公室。报名截止后，工作小组办公室将对应聘人员进行资格审查，对审查通过的人员，届时将会通过手机短信的方式通知笔试、面试时间与地点，请务必保持手机畅通。如出现关键材料复印件短缺或电话联系不上等状况，视为自动弃权。

2.参加公开招聘笔试、面试的应聘人员交通、食宿自理。

3.此次公开招聘工作由中铁宏达纪委全程监督。应聘人员必须保证向中铁宏达中心提供的资料真实无误，若发现虚报或弄虚作假的，一经查实，取消资格，已录用的，中铁宏达中心有权将其辞退。

4.此次公开招聘工作由中铁宏达人才引进工作领导小组负责，公开招聘简章中的未尽事宜以及招聘过程中的特殊情况，由领导小组研究确定。

中铁宏达人才引进工作

领导小组办公室