27

2017-12

“掌上工资单”获点赞

新闻来源: 中国中铁四局集团 浏览次数:时间:2017-12-27

12月份以来,五公司大(埔)丰(顺)(五)华高速公路TJ4标项目部充分利用新媒体,通过微信公众平台点对点发送工资单,受到了广大员工和农民工的点赞。

项目部拥有员工40余人,农民工300余人。由于线路较长,人员管理相对分散。如果按照传统打印工资条的方式公布收入,不仅浪费人力、物力,而且施工人员不能第一时间掌握工资明细,再加上随着众多企业都在提倡无纸化办公,针对这一状况,项目部积极探索,通过多次与微信客服沟通,最终决定利用微信公众号平台,通过点对点发布电子工资单,确保每个人及时掌握自己每月收入情况。

在此举推行之前,项目部做了大量工作,对所有员工和农民工的微信信息进行收集并核对,确保人员信息真实。同时为了确保信息不被泄露,还购买了加密软件。在日常管理中,项目财务部设立了专人负责微信公众号平台电子工资单的发布,成立了答疑小组,开设了热线电话,对提出的相关问题进行一一答复。电子工资单包含员工和农民工每月的应发工资、各项保险扣款明细、实发工资等明细,真正实现了移动式随时查看个人收入的目的。

据悉,项目部还将在微信公众平台发布各项费用计算依据,确保员工享有知情权;每逢节日发送节日问候,加强人文关怀;充分利用好微信公众号平台,畅通员工权益保障渠道。    (储凌鹏)

上一篇:掌上监控 安全施工
下一篇:门卫盯手机 原是查安全
返回
廉洁文化展

2018新年献辞

第八届企业文化节

重走青藏线

2018年“三会”

第六届企业文化节

农民工专题

舞动山河

集团网群
推荐阅读
更多